Турция в первую очередь ассоциируется с беззаботным отдыхом на лазурном морском побережье. Однако эта страна, сочетающая традиции Европы и Востока, не только очаровывает туристов, но и становится популярным местом заработка для иностранцев. В этой статье вы узнаете, как совместить приятное с полезным и отправиться в солнечную Турцию в качестве работника.
Какие вакансии доступны для русских в Турции
Прежде чем окончательно решить поехать в Турцию на длительное время, обратите внимание на плюсы и минусы проживания и работы в этой стране.
Преимущества работы в Турции:
- Простота получения визы и разрешения на работу.
- Работа в Турции для русских представлена вакансиями, не требующими высокой квалификации.
- Бесплатное питание и проживание.
- Средний заработок 500-1500 долларов в месяц на работах, не требующих квалификации.
- Большой выбор и разнообразие вакансий, в том числе и без знания турецкого.
- Совмещение работы и путешествия.
- Мягкий теплый климат.
- Дружелюбное население.
Недостатки:
- Успешное трудоустройство гарантируется при отсутствии конкурентов на должность среди турецкого населения.
- Малая вероятность трудоустройства на квалифицированную должность без знания турецкого/английского.
- Минимальная зарплата в Турции составляет 296$ в месяц (с вычетом налогового процента).
Какая средняя зарплата в Турции в месяц приведено в этой сводке:
- Сфера IT, программирования — 2200$.
- Медицина — 2000$.
- Инженерное дело — 1700$.
- Образование — 1500$.
- Менеджмент, управление — 1200$.
- Строительство — 800$.
- Торговое дело — 600$.
- Гостинично-ресторанный бизнес — 600$.
Чем крупнее выбранный для работы город, тем больше вероятность получать заработную плату, равную или превышающую средний показатель. Поэтому такие локации, как Анкара, Стамбул, Анталья, Измир, Мармарис, Сидэ, Бурса и Адана пользуются повышенным спросом среди приезжающих на заработки иностранцев.
Среди квалифицированных специалистов требуются:
- программисты (1000-2500$);
- врачи (1000-2550$);
- инженеры (900-1900$);
- преподаватели (900-1900$);
- администраторы (800-1900$);
- менеджеры (400-1500$);
- переводчики (300-1000$).
Так как Турция преимущественно туристическая страна с развивающейся экономикой, то крупных международных компаний здесь не так уж много. Чтобы увеличить шансы на успешное трудоустройство, требуется изучить турецкий язык.
Отличной альтернативой трудоустройству считается стажировка (в том числе и оплачиваемая), участие в волонтерских проектах. Опыт участия в таких мероприятиях повысит ваш статус в глазах потенциального работодателя.
Еще одна привлекательность Турции заключается в том, что знание турецкого языка — не обязательное требование для желающих легально заниматься неквалифицированным трудом. Работу в Анталии для русскоговорящих предлагают владельцы отелей, ресторанов, экскурсионных и круизных туров — везде, где может повстречаться турист. Поэтому для работы в отелях Турции знание иностранных языков только приветствуется: английский, французский, немецкий, итальянский и многие другие.
На турецком рынке труда представлено множество вакансий сезонной работы без требований к уровню квалификации:
- Аниматор, тамада (500-1500$).
- Экскурсовод (300-800$).
- Официант (600-1800$).
- Повар (500-1800$).
- Работник на ресепшен (600-900$).
- Охранник (500-800$).
- Горничная (300-600$).
- Сиделка (600-850$).
- Уборщик (300-400$).
- Кассир (500-1500$).
- Танцор (600-900$).
- Швея, закройщик (800$).
- Грузчик (300-800$).
- Строитель (600-1500$).
- Каменщик (300-600$).
- Сварщик (550-650$).
- Слесарь (400-1200$).
- Водитель (500-1800$).
Владельцы отелей заключают кратковременные контракты с сотрудниками на сезон длительностью до полугода. Они предоставляют питание и жилье в отеле в номере с размещением по 5-6 человек.
Что нужно, чтобы поехать работать и как оформить разрешение
Перед тем как начать искать рабочее место в Турецкой республике, мы рекомендуем изучить портал Службы занятости и Правительственных инвестиций. Они содержат актуальную и ценную для трудоустройства информацию, а также инструкции по оформлению въездных бумаг.
Как найти работу в Турции:
- Через сайты-биржи по поиску работы (Headhunter, Flagma, Турция для друзей, CareerJet, Kariyer).
- На сайтах крупных туристических операторов России (Anextour, Coral Travel, Sunmar, Teztour, Tui).
- Через лицензированные кадровые агентства (берут процент за свою работу: 200-250$).
- Через газетные издания (Hurriyet, Milliyet, Sabah).
Есть два способа оформления разрешения на работу:
- В Анкаре – актуален для держателей вида на жительство сроком не менее полугода. Иностранец вместе с работодателем обращается в Министерство труда и социального обеспечения.
- В консульстве Турции в своей стране. Заявитель подает оригинал трудового договора и циркуляр подписи работодателя в Консульство. Заявителю выдается индивидуальный номер, на основании которого работодатель подает документы в Министерство.
Порядок оформления разрешения:
- Подать заявку онлайн.
- Распечатать и подписать заявление.
- Приложить дополнительную документацию.
- В течение 6 дней отправить документы курьерской службой или подать лично.
- Ожидать решение в течение 1-1,5 месяцев.
Документы при оформлении разрешения на работу предоставляются работодателем:
- Заявление на оформление разрешения на работу.
- Детализированный налоговый отчет компании за прошедший год.
- Выписка из Торгового Реестра Турции.
- Заверенный перевод паспорта наемного работника.
- Заверенный перевод документа об образовании работника.
Разница между разрешением на работу и рабочей визой
Разрешение на работу и рабочая виза — основополагающие бумаги для легального трудоустройства в Турции.
Разрешение на работу — это документ, регламентирующий легальную трудовую деятельность иностранного гражданина. Оно выдается Министерством Труда и социального обеспечения Турции после заключения трудового договора с работодателем.
Разрешения на работу бывают трех видов:
- Временное — оформляется на определенный срок до 1 года, продлевается при заключении нового договора без смены специальности.
- Постоянное — выдается после 8 лет проживания в Турции или 6 лет работы.
- Независимое — требуется для предпринимательской деятельности.
Рабочая виза — въездной документ, позволяющий иностранному гражданину долгое время находиться в Турции и осуществлять трудовую деятельность. Она выдается в Посольстве Турецкой республики в стране проживания иностранца.
Зачастую эти документы путают за схожесть функции, а порядок оформления бумаг нередко вводит людей в ступор. Если вы открываете рабочую визу в Турцию в стране своего постоянного проживания, то она выдается на основании разрешения на работу. Если вы имеете ВНЖ в Турции (более чем на полгода) и уже въехали в страну, то для официального трудоустройства необходимо оформление разрешения на работу.
У кого есть привилегии
Упрощенный способ оформления разрешения на работу действует для следующих лиц:
- Иностранных граждан, заключивших брак с подданным Турецкого государства.
- Обладателей вида на жительство и их детей.
- Совершеннолетних иностранных граждан, окончивших ВУЗ Турции.
- Граждан стран Евросоюза.
- Работников посольств и других политических международных учреждений.
- Деятелей в научной, спортивной, культурной сферах.
- Беженцев.
Порядок оформления рабочей визы
Оформление рабочей визы — ответственный этап, требующий предельного внимания и терпения в сборе пакета документов.
Как оформить рабочую визу в Турцию:
- Найти подходящую вакансию.
- Заключить трудовой контракт с турецкой стороной.
- Оформить рабочее разрешение.
- Внести личные данные в визовую анкету.
- Собрать пакет документов (какой именно см. ниже).
- Направить документы в Консульство Турции.
- Получить готовый въездной документ.
- Въехать в государство.
- Оформить вид на жительство.
Необходимые документы для оформления визового разрешения:
- Подлинник и копия заграничного паспорта.
- Анкета — заполняется онлайн.
- Перевод внутреннего паспорта гражданина.
- Трудовой договор.
- Приглашение от работодателя.
- Перевод документа об образовании — диплома/аттестата/сертификата по специальности.
- Две цветные фотографии — размером 50 на 60 мм.
- Уставные документы компании, нанимающей иностранного работника, к которым относятся: справка из налоговой службы и из торгового реестра, регистрационный номер фирмы (высылаются работодателем).
- Заявление-прошение от работодателя об открытии рабочей визы.
Важно. Документы и справки на национальном языке подлежат переводу на турецкий.
Визовый сбор за рассмотрение документов и выдачу визы составляет 150 долларов.
Бумаги обрабатываются консульским отделом в течение 1-2 месяцев. Визовый офицер вправе потребовать дополнительные документы или настоять на личном собеседовании, что увеличит срок рассмотрения заявки. Так как процесс и без того не быстрый, рекомендуется подавать документы в Посольство как минимум за 90 рабочих дней до предположительной даты отъезда.
Отказ
Отказы в выдаче турецкой визы случаются редко, но все же бывают. Причинами могут послужить:
- Некорректные анкетные данные.
- Неполный пакет документов.
- Предоставление ложной информации/фальшивых документов.
- Наличие запрета на пребывание в Турции (из-за нарушений визовых правил страны во время предшествующих поездок).
Подать апелляцию на решение консула при наличии вышеперечисленных причин нельзя. Но разрешена повторная подача пакета документов с вновь оплаченным консульским сбором.
Нелегальное трудоустройство
За работу без оформления соответствующих документов предусмотрена серьезная система штрафов:
- с работника — 550 евро;
- с работодателя — 1370 евро.
При систематических нарушениях трудового законодательства иностранного работника депортируют из страны с дальнейшим запретом на въезд на срок от 5 лет до пожизненного. Нанимателям в таких случаях грозит наказание вплоть до лишения свободы.
Турецкие власти ведут активную борьбу с нелегальным трудоустройством, проводят рейды и проверки, чтобы выявить правонарушителей.
Условия для людей, желающих открыть свой бизнес в Турции
Открытие бизнеса в Турции начинается с внесения данных о компании в Централизованную турецкую регистратуру коммерции (MERSIS).
Для этого собирают следующий пакет документов:
- Нотариально заверенный устав компании.
- Копии удостоверения личности учредителя и управляющих менеджеров.
- Решение акционеров.
- Нотариально заверенный циркуляр подписи.
Минимальные суммы уставного капитала зависят от формы управления компанией:
- Общество с ограниченной ответственностью (ООО) — от 10 000 лир (3 400 $);
- Акционерное общество (АО) — от 50 000 лир (17 000 $).
Более подробная и обновленная информация размещается на государственном сайте Invest in Turkey.
Представительства Турецкой Республики в РФ
Подать документы на рабочую визу и уточнить актуальную информацию по миграционным вопросам вы можете, воспользовавшись следующими контактными данными.
Адрес: 119121, Москва, 7-ой Ростовский переулок, дом 12.
Телефон: +7 495 994 48 08, +7 495 994 93 59.
Факс: +7 495 956 55 97.
E-mail: embassy.moscow@mfa.gov.tr.
Официальный сайт: http://moscow.emb.mfa.gov.tr/Mission
Режим работы: пн-пт 9.00-12.30.
Адрес: 191036, Санкт-Петербург, 7-я Советская улица, дом 24.
Телефон: +7 812 577 18 12, +7 812 577 44 69.
Факс: +7 812 577 42 90.
E-mail: consulate.stpetersburg@mfa.gov.tr.
Официальный сайт: http://stpetersburg.cg.mfa.gov.tr/Mission
Режим работы: пн-пт 9.00-13.00.
Адрес: 420015, Казань, улица Горького, дом 23/27.
Телефон: +7 843 299 53 10/11.
Факс: +7 843 264 25 11.
E-mail: consulate.kazan@mfa.gov.tr.
Официальный сайт: http://kazan.cg.mfa.gov.tr/Mission
Режим работы: пн-пт 9.00-12.30.
Адрес: 353900, Новороссийск, улица Свободы, дом 73.
Телефон: + 7 8617 64 59 79 +7 8617 64 59 52.
Факс: +7 8617 61 39 00.
E-mail: consulate.novorossisk@mfa.gov.tr.
Официальный сайт: http://novorossiysk.cg.mfa.gov.tr/Mission
Режим работы: пн-вс 09.00-12.30, 13.30-17.30.
Представительства РФ в Турции
При возникновении экстренных ситуаций, обращайтесь по нижеуказанным адресам.
Адрес: 06692, Анкара, улица Кариягды, дом 5.
Телефон: +90 312 439 21 83.
Факс: +90 312 438 39 52.
E-mail: rus-ankara@yandex.ru.
Официальный сайт: https://turkey.mid.ru/
Режим работы: пн-пт 8.30-18.00.
Адрес: 34430, Istanbul, Istiklal Caddesi, 219-225a.
Телефон: +90 212 292 51 01/02.
Факс: +90 212 249 05 07.
E-mail: istanbul@mid.ru, stambul@mid.ru.
Официальный сайт: https://istanbul.mid.ru//
Режим работы: пн-пт 8.30-11.30.
Адрес: 07100, Анталья, улица Парк, дом 30.
Телефон: +90 242 248 32 02.
Факс: +90 242 248 44 68.
E-mail: ruskonsant@yandex.ru.
Официальный сайт: https://antalya.mid.ru//
Режим работы: пн-пт 8.00-17.00.
Адрес: 61030, Trabzon, Refik Cesur Cad, 6.
Телефон: +90 462 326 26 00, +90 462 326 27 28, +90 533 464 40 78, +90 530 520 18 00.
Факс: +90 462 326 26 01, +90 462 326 26 77.
E-mail: trabzon@mid.ru, trabzon@yandex.ru.
Официальный сайт: https://trabzon.mid.ru//
Режим работы: пн, вт, ср, чт 10.00-12.00, 15.00-17.00; пт 10.00-12.00, 15.00-16.00.
Заключение
Турция — отличное место для сезонной работы за границей. Персонал в отели и рестораны требуется каждый год, но в связи со сложностью и длительностью процесса внедрения иностранного работника, найти работу становится все сложнее.
Ответственность за бюрократические обязательства, ложащиеся на плечи работодателя, распространяется и на работника. Он также принимает активное участие в оформлении важных бумаг для защиты своих интересов. Власти страны доброжелательно настроены по отношению к россиянам, желающим легально трудиться в их стране, поэтому помните о важности оформления въездных документов. Соблюдение простых визовых правил обеспечит вам приятный отдых и прибыльную работу. Желаем продуктивной поездки!
